
Aussichten für Kandidaten
Sie verfügen über Willenskraft, Leidenschaft und Lust auf neue Aufgaben und nette Kollegen, mit denen Sie aufstrebende Unternehmen unterstützen und dabei gutes Geld verdienen möchten? Weiter ...
Sie möchten sich als Arbeitnehmer oder Arbeitgeber neu aufstellen und suchen nach einer Konstellation, die beiden Seiten gerecht wird und kurzfristig wie langfristig Zufriedenheit verspricht?Dann nutzen Sie unsere langjährige Erfahrung im Bereich Personaldienstleistung, in dem Vertrauen, Verantwortung und Zuverlässigkeit eine besonders große, von manchen unterschätzte Rolle spielen.
Sie sind informiert: tempoZeitarbeit garantiert, Ihnen schnell mitzuteilen, ob die gewünschte Qualifikation in unserem Mitarbeiter- und Bewerberpool vorhanden ist. In kürzester Zeit (im Rahmen unserer Öffnungszeiten) informieren wir Sie über den Stand Ihrer Anfrage. Und je nach Absprache noch schneller.
Sie haben das Sagen: tempoZeitarbeit garantiert Ihnen, dass der Einsatz eines tempo-Mitarbeiters in den ersten beiden Tagen kostenlos ist, falls der Mitarbeiter sich als ungeeignet erweist, und Sie deshalb auf Austausch bestehen.
Sie werden versorgt: tempoZeitarbeit garantiert Ihnen, dass wir bei Ausfall eines bei Ihnen eingesetzten tempo-Mitarbeiters innerhalb eines Arbeitstages eine für Sie faire Lösung vorschlagen.
Sie sind auf der sicheren Seite: tempoZeitarbeit garantiert Ihnen beim Arbeitsschutz, Sicherheitsrisiken für die eingesetzten Mitarbeiter auf ein Minimum zu reduzieren. Hierfür werden alle tempo-Mitarbeiter im Detail mit den auftragsbezogenen Risiken vertraut gemacht und regelmäßig unterwiesen. Gerne beraten und unterstützen wir Sie auch in Sachen Sicherheit am Arbeitsplatz.
Wir sprechen Ihre Sprache: tempo garantiert Ihnen, dass Sie von spezialisierten Kundenberatern betreut werden, die mit Ihren spezifischen Branchen- und Unternehmenserwartungen vertraut sind und Ihre Fachsprache beherrschen. Jeder unserer Mitarbeiter engagiert sich in seiner Fachrichtung, wird regelmäßig geschult und hilft bei allen Fachfragen.
Ihre Zufriedenheit ist uns wichtig: Jede Reklamation, egal aus welchem Grund, spornt uns an, noch besser zu werden. Deshalb bitten wir Sie um Offenheit. Sollte uns ein Bearbeitungsfehler unterlaufen, so teilen Sie uns dies bitte umgehend mit.
Im Rahmen einer ganzheitlichen Betreuung unserer Mitarbeiter kümmern wir uns neben guten Jobs um so wichtige Aspekte wie Fortbildung, Gesundheitsvorsorge, Alterssicherung und die Entwicklung echter Karrierechancen. Das macht sich bemerkbar in einem hohen Maß an Loyalität und Leistungsbereitschaft.
Aussichten für Kandidaten
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Argumente für Kunden
Sie denken an Auslastung, Engpässe und Wachstum mit dem steigenden Bedarf, fähige und engagierte Mitarbeiter zu finden, die zur Erreichung Ihrer Firmenziele beitragen wollen? Weiter ...
Jobportal
Wir liefern eine Plattform, die Arbeitnehmer oder Arbeitgeber ohne Umwege miteinander verbindet und Fähigkeiten von Jobsuchern mit Anforderungen von Jobanbietern optimal koordiniert? Weiter ...